De nouvelles formations pour les nouveaux métiers !

La Création et le développement des instituts supérieurs spécialisés de formation avec partenariat public/privé sont la voie privilégiée par le gouvernement pour répondre au manque de compétences dont souffrent certains secteurs prioritaires de l’économie nationale.

C’est en gros ce qui ressort de la conférence organisée par la Chambre française de commerce et d’industrie du Maroc (CFCIM), le 27 novembre, sous le thème « L’ "Entreprise" Maroc face à la crise : quelles mesures » et animée par Nizar Baraka, ministre chargé des Affaires économiques et générales.

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Planning du mois de Novembre 2011 - Première partie

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Première partie du planning. 

 

CodeIntitulés des Thèmes du Mois de Novembre 2011Dates
1- Informatique,  Système d'Information &  Bureautique
F7Audit de la Sécurité du Système d'Information16 et 17
F26SOA : Concepts, Technologies et Architecture29 et 30
SI9Business Intelligence : concepts et architecture22 et 23
SI1ITIL V3 24 et 25
SI2Les Indicateurs de Performance du SI29 et 30
SI13La Gouvernance Informatique22 et 23
2- Finance, Gestion, Audit,  Marchés Financiers, Comptabilité & Fiscalité
F31Pratique de l’Audit Interne : méthodologie, techniques, outils16 et 17
F43Le Tableau de Bord Stratégique25 et 26
FC11La Comptabilité et la Fiscalité  des Opérations Immobilières22 et 23
NV46Trois Leviers pour Améliorer la Performance du Contrôle de Gestion : carte des activités, carte de performance, carte des risques22 et 23
F37Finance pour Cadres dirigeants22 et 23
F45Elaborer votre Budget de A à Z29 et 30
F53Techniques de Révisions des comptes24 et 25
NW60Pratique de La Gestion de Trésorerie22 et 23
RC15Sécuriser les Projets par le Contrôle Interne29 et 30
CG19La Pratique du Yield Management29 et 30
3- RH, Droit du Travail, Compétences, Evaluation,  Recrutement
F64Managers : Conduisez l’Entretien d’Evaluation24 et 25
F68Les Aspects Pratiques de la Gestion du Personnel22 et 23
F73Audit de la Paie et des Rémunérations24 et 25
F71La Pratique du Code de Travail24 et 25
NW34Gestion des Carrières16 et 17
OR4Les outils de pilotage de la fonction RH25 et 26
RH11/3Définir les Emplois, les Postes et les Fonctions 29 et 30
GP16La Fiscalité des Salaires22 et 23
4- Management de Projet & d’Equipe
GP1La Gestion de Projet29 et 30
FC04Gestion des Hommes et des Equipes24 et 25
F85Les Méthodes de Planification, de Contrôle et de Suivi de Projet22 et 23
MP5Les Outils du Coaching pour Managers22 et 23
MP12Savoir Fixer et Mettre en Œuvre les Objectifs de son Equipe29 et 30
MP6Manager les Achats dans les Projets16 et 17
5- Qualité, Sécurité & Environnement
QS5Démarche et outils pour la certification ISO 9001  22 et 23
F93Comment Pratiquer l'Audit Qualité des Fournisseurs24 et 25
QS10Automobile : la Norme ISO TS 1694929 et 30
NV59Le Tableau de Bord Qualité : Construire un Outils de Pilotage Performant16 et 17

 

 

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